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2007年1月28日 (日)

グループディスカッション②

前回司会は避けるべきと言ったが、それだけでは勿論先へ進むことはできない。

好印象を与えるため目立つ必要がある。勿論目立ち方にも数通りある。

  • やたらしゃべりまくる・・・多いのがこれ。とりあえず、自分の意見をがなりたてる。

                  チームの和を乱すので不合格。

  • 否定的な発言をする・・・絶対避けるべきはこれ。鋭い指摘でポイントを稼いでいる   

                   つもりかもしれないが、場の空気を冷やしている。

                   他社の発言を否定しては議論は盛り上がらない。

  • 何も話さない・・・主体性がなく不合格。
  • 相槌ばかりうつ・・・自分の意見を発しなくてはアピールにならない。
  • 意見ばかりまとめる・・・うまく会話を進めているように見えるが、他人の言葉を借りているだけで自分は何も生み出しておらず、議論を活性化させていない。

このような事例では合格できない。

では、どのような役割を演じればよいかというと

  • 適当な話を続け最後の一言を言う。

この最後の一言、つまり結論が自分の発した意見であることが重要である。このことで議論の最も鋭い意見を言ったことになり、そのことこそが最高のアピールとなる。

発表などがある場合は、その役割を引き受けることもポイントが高いだろう。

<今回のポイント>

・議論を決める最後の一言を言う。

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